Leistung honorieren

Vergütung und Zusatzleistungen

Marktgerechte Gehälter nach sehr guten tariflichen Standards und attraktive Sozialleistungen – das geben wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als Anerkennung für ihre Leistung.

Außer attraktiven Vergütungsmodellen bietet unser Unternehmen Einsteigern eine Vielzahl an Zusatz- und Vorsorgeleistungen. Von einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge, über Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zu Jubiläumsgratifikationen und Prämien im Rahmen des betrieblichen Vorschlagswesens.

Vergütung

Die arbeitsvertraglich festgelegte Vergütung von Hirschmann Car Communication basiert auf dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Nordwürttemberg/Nordbaden. Die individuelle Ausgestaltung erfolgt auf Grundlage der wahrgenommenen Aufgabe sowie der jeweiligen Qualifikation und Erfahrung der Mitarbeiter. Mit leistungsorientierten Entgeltbestandteilen ist darüber hinaus eine faire und im Wettbewerbsvergleich attraktive Vergütung garantiert.

Betriebliche Altersvorsorge

Auch für den Ruhestand bietet Hirschmann Car Communication attraktive Leistungen. Dazu zählt das betriebliche Altersvorsorgemodell des Hirschmann Car Communication-Versorgungswerks mit Brutto-Entgeltumwandlung und altersvorsorgewirksamen Leistungen.

Jubiläumsleistungen

10-, 25- und 40-jährige Betriebsjubiläen sind keine Seltenheit bei Hirschmann Car Communication. Unsere Wertschätzung für langjähriges Engagement kommt unter anderem auch in den umfangreichen Jubiläumsleistungen zum Ausdruck, die unseren Mitarbeitern abhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit erteilt werden.

Betriebliches Vorschlagswesen

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind aufgerufen, Ideen und Anregungen zur kontinuierlichen Verbesserung der Wirtschaftlichkeit und Wettbewerbsfähigkeit von Hirschmann Car Communication einzubringen. Jede Umsetzung einer Idee wird mit einer Prämie belohnt.

Darüber hinaus haben wir eine eigene Kantine mit einer großen Auswahl an ausgewogenen, gesunden Gerichten.

  • Unsere Werte

    Gegenseitige Wertschätzung und Respekt, eigenverant-wortliches Handeln, Transparenz und Nachhaltigkeit sind Teil unserer Unternehmens-philosophie.

  • Unsere Berufsfelder

    Sind Sie bereit, Teil eines hoch motivierten Teams zu sein und gemeinsam die Führungsposition in der Branche auszubauen? Dann informieren Sie sich über unsere Einstiegsmöglich-keiten.

  • Wir als Arbeitgeber

    Es erwarten Sie transparente Strukturen und eine lebendige Unternehmens-kultur mit flachen Hierarchien und einer teamorientierten, offenen Kommunikation.

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Nadin Mohr

Human Resources

+49 7127 14-1383
Hirschmann Car Communication GmbH
Stuttgarter Str. 45 – 51
72654 Neckartenzlingen